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2009年10月14日

平均寿命が長くなったため、退職金を元手に、セカンドライフを楽しむ人も増えてきているのが現実です。

退職金は日本では定着していますが、現在では廃止にしたり、選択制度を取り入れている企業が増えてきています。
公務員の退職金は安定しており、不祥事があっても逮捕の前などに退職すると支払われることになっています。
ここ数年の不景気の影響で、中小企業の間では、退職金の大幅削減を行っているところも増えてきています。
それでは、退職金の制度について考えます。法定制度ではないため退職金制度がなくても違法ではありません。
退職金がないという大手企業もあります。特に外資系企業の場合、その分を給与に反映させているようです。
さて、「退職所得の受給に関する申告書」は退職金で退職所得控除を受けるために絶対に必要な書類です。
退職金を有意義に使うには、少しでも多くの金額を受給するための勉強や手続きが必要となってきます。
退職金を元手に何か第2の人生を始めよう、と考える方も多いと思いますが、不況で中々うまくいかないこともあるようです。
学生にとって退職金など遠い未来のことで現実味がないかも知れませんが、就業規則はしっかり読んでおきましょう。
退職金と確定申告の関係ですが、多くのケースが、申告をすることによって還付金を受け取ることができます。
もしも年の途中で退職して、その後再就職をしていなければ、税理士に確定申告をどうするのか相談しましょう。
退職金は確定申告をすれば所得税の還付があります。これは当然の権利ですので無駄にしないようにしましょう。
タグ:退職金
posted by 退職金制度 at 16:00| 意外な退職金制度 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

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